Leestijd: 2 minuut
Als je net bent gestart bij Facility, kan je eerste salarisbetaling soms lager of hoger lijken dan je verwacht. Een veelgestelde vraag is: “Waarom kreeg ik bij mijn eerste betaling €500,- netto voor 1 week, en bij mijn tweede betaling €1.940,- netto voor 4 weken, terwijl ik voor 4 weken ongeveer €2.000,- zou moeten ontvangen?” Dit verschil wordt veroorzaakt door de manier waarop de Belastingdienst de loonheffingskorting toepast. We leggen het graag voor je uit.
Wat is loonheffingskorting?
De loonheffingskorting is een belastingkorting die je netto salaris verhoogt. Het zorgt ervoor dat je minder belasting betaalt over je inkomen. Hoeveel korting je krijgt, hangt af van wat je in een bepaalde periode verdient. Dit is geregeld via de “witte 4-weken loontabel” van de Belastingdienst.
- Lagere inkomsten = meer korting
Als je in een periode minder verdient, bijvoorbeeld omdat je maar één week hebt gewerkt, krijg je een hogere loonheffingskorting. Hierdoor valt je netto salaris hoger uit. - Hogere inkomsten = minder korting
Als je in een periode meer verdient, bijvoorbeeld door een volle werkmaand, krijg je minder korting. Hierdoor lijkt je netto salaris lager, ook al verdien je bruto meer.
Hoe zit het in jouw situatie?
Stel je begint aan het einde van onze 4 wekelijkse periode en je werkt één week in deze periode en krijgt deze dus gelijk uitbetaald. De periode erna werk je gewoon de 4 weken volledig. Zie hieronder het voorbeeld:
- Eerste betaling (€500,- netto voor 1 week)
Omdat je maar één week hebt gewerkt, was je bruto inkomen laag. Hierdoor kreeg je een hogere loonheffingskorting en hield je netto relatief veel over. - Tweede betaling (€1.940,- netto voor 4 weken)
In de volgende periode werkte je vier weken. Je bruto inkomen was daardoor hoger, en de loonheffingskorting werd lager. Hierdoor lijkt je netto salaris iets lager dan verwacht, maar dit klopt volgens de regels van de Belastingdienst.
Conclusie
Het verschil in je netto salaris tussen je eerste en tweede betaling wordt veroorzaakt door de loonheffingskorting. Verdien je minder in een periode, dan krijg je meer korting. Verdien je meer, dan wordt de korting minder. Het kan in het begin wat verwarrend zijn, maar het systeem zorgt ervoor dat je over een langere periode precies het juiste bedrag ontvangt. De belastingdienst hanteert daarbij dezelfde regels.
Heb je nog vragen over je salaris of hoe de loonheffingskorting werkt? Neem gerust contact met ons op – we staan voor je klaar!
